CEWIL CANADA: EXECUTIVE DIRECTOR ANNOUNCEMENT

Un message en français suivra.  

Message from Matt Rempel, President and Chair of the Board of Directors  

On behalf of the Board of Directors, I am thrilled to announce the appointment of Charlene Marion as Executive Director, CEWIL.

Charlene has been a familiar face around CEWIL for the past 12 years, serving on the Board of Directors as Secretary and Quebec Representative as well as Chairing both the Research and Communications Committees.  She joined the CEWIL staff team on February 1, 2021 in the role of Director, Work-Integrated Learning and has overseen the growth of CEWIL to 12 full-time staff as well as managing Government of Canada I-WIL funding initiative of more than $50M. Prior to that, she worked in various roles in higher education including, recruitment, admissions, student advising, co-operative and experiential education. 

“It is an absolute honour for me to transition to the role of Executive Director at CEWIL. It is an organization that has given me so much over the past decade; countless resources, learning and development opportunities, and most importantly, enduring friendships,” shares Charlene Marion. “I look forward to adventures ahead and serving the WIL community with an open heart, passion for WIL, and inclusiveness.”

CEWIL has seen incredible growth and success over the past few years and is achieving our mission to positively enable quality WIL in Canada.  Through this appointment, our Board believes that Charlene’s history with CEWIL, commitment to excellence in Co-op and Work-Integrated Learning, passion for equity and inclusion and CEWIL values, as well as her mix of skills and leadership positions her for success in this inaugural role for CEWIL.

On behalf of the Board, I would like to congratulate Charlene on this new role with CEWIL.

Dr. Matt Rempel

President, CEWIL

More about Charlene:

Charlene lives on the unceded and occupied lands of the Abenaki Peoples (Sherbrooke, Québec) with her partner of almost 20 years, her seven old daughter, an international student, three senior dogs and a cat. She is also a volunteer basketball mom (and bench coach) to a CEGEP D1 women’s basketball program in Sherbrooke and sits on the Governing Board at École St-Antoine. She is also pursuing an individualized master’s program in WIL and employer engagement. She is fluent in English and French. 

You can reach Charlene at [email protected]


Message de Matt Rempel, président et membre du conseil d'administration :

Au nom du conseil d'administration, je suis ravi d'annoncer la nomination de Charlene Marion au poste de directrice exécutive, ECAIT.

Charlene est un visage familier d’ECAIT depuis 12 ans, siégeant au conseil d'administration en tant que secrétaire et représentante du Québec, ainsi que présidente des comités de recherche et de communication. Elle s'est jointe à l'équipe du personnel d’ECAIT le 1er février 2021 en tant que directrice Apprentissage intégré au travail et a supervisé la croissance d’ECAIT à 12 employé(e)s à temps plein ainsi que la gestion de l'initiative de financement I-WIL du gouvernement du Canada de plus de 50M$. Auparavant, elle a occupé divers postes dans l'enseignement supérieur, notamment dans le recrutement, admissions, conseil aux étudiants, enseignement coopératif et expérientiel.

"C'est un honneur absolu pour moi de passer au poste de directeur exécutif du CEWIL. C'est une organisation qui m'a tant donné au cours de la dernière décennie ; d'innombrables ressources, des possibilités d'apprentissage et de développement et, surtout, des amitiés durables », partage Charlene Marion. "J'ai hâte de vivre des aventures à venir et de servir la communauté AIT avec un cœur ouvert, une passion pour AIT et l'inclusivité."

ECAIT a connu une croissance et un succès incroyables au cours des dernières années et réalise notre mission de permettre positivement un AIT de qualité au Canada. Grâce à cette nomination, notre conseil d'administration estime que l'histoire de Charlene avec ECAIT, son engagement envers l'excellence dans l'apprentissage coopératif et intégré au travail, sa passion pour l'équité et l'inclusion et les valeurs ECAIT, ainsi que sa combinaison de compétences et de leadership la positionnent pour réussir dans ce nouveau rôle.

Au nom du conseil d'administration, je tiens à féliciter Charlene pour ce nouveau rôle au sein d’ECAIT.

Dr. Matt Rempel

Président, ECAIT

En savoir plus sur Charlene :

Charlene vit sur les territoires non cédées et occupées des Abénakis (Sherbrooke, Québec) avec son conjoint de plus de 20 ans, sa fille âgée de sept ans, une étudiante internationale, trois chiens âgés et un chat. Elle est également maman bénévole de basketball (et entraîneure au banc) d'un programme de basketball féminin du CEGEP D1 à Sherbrooke et siège au conseil d'établissement de l'École St-Antoine. Elle poursuit également un programme de maîtrise individualisé en AIT et engagement des employeurs. Elle parle couramment l'anglais et le français.

Vous pouvez joindre Charlene à [email protected]